Justin Cormier, fiscaliste et conseiller en sécurité financière chez SAFJ, cabinet en services financiers, croit que c’est un problème.
« C’est un certain problème par rapport à la relève parce que ces conseillers ne sont pas portés à vendre leur clientèle ou à aider un jeune à commencer », dit-il.
Il ajoute également que, « souvent le problème avec la relève, c’est qu’ils sont portés dès la sortie de l’école à vouloir un gros salaire. Or, dans notre domaine, il y a des sacrifices à faire en ce qui concerne les heures de travail et le salaire. La meilleure idée est de s’allier avec un conseiller senior.»