Aller recruter chez ses concurrents, regarder dans ses propres rangs et ne pas hésiter à investir dans la formation sont tous les moyens de cultiver une bonne relève, selon Paul Balthazard, vice-président et administrateur chez RBC Dominion valeurs mobilières et directeur régional Québec et Provinces de l’Atlantiques.
Il faut être créatif pour trouver la relève
Aller recruter chez ses concurrents, regarder dans ses propres rangs et ne pas hésiter à investir dans la formation sont tous les moyens de cultiver une bonne relève, selon Paul Balthazard, vice-président et administrateur chez RBC Dominion valeurs mobilières et directeur régional Québec et Provinces de l’Atlantiques.